１０年以上前に辞めた会社の失業保険はおりるのでしょうか？
実は、以前勤務していた会社の社長から、「失業保険の関係で問い合わせがあったから、現住所と生年月日を教えて欲しい」とＴＥＬが有りました。１０年以上前に辞めた（会社側都合）会社なのに、今頃、問い合わせなんて・・・と、思っていましたが、聞かれた通り、答えました。 その後、１ヶ月くらい経って、気になったのでハローワークに、１０年以上前に辞めた会社の保険についてと問い合わせたんですが、保険の対象外ですねと言われました。 ハローワークの失業保険以外で、１０年以上前に辞めた会社の失業保険なんて有るのでしょうか？

失業保険の時効は２年ですので、それを過ぎてしまったら支給はされません。

問い合わせの真意は謎ですが、在籍されていた会社の雇用保険支払いについて何かしらトラブルがあり、過去をさかのぼって調査されていると言う感じでは無いでしょうか？

少なくとも、貴方に支給される可能性は０です。

男性の育児休憩について。
来年 5月に妻が出産よていです。
そこで 妻は一年間の育児休憩をとる予定なのですが、あたくし自身も一年間育児休憩を習得したいと思っています。
年明けにでも 会社に報告したいと思っていますが、夫婦共働きの場合、二人とも一年間育児休暇は取れるんでしょうか？ また、このような情報を何処で確認出来るでしょうか？ハローワークにいけば教えてくれるんでしょうか？宜しくお願いします。

二人とも育児給付金を貰えると思います。
ですが旦那さんも育児休暇を取るのは珍しいですね。聞いたことがありません。
会社に戻るのが気まずくならないですかね？？
ハローワークでも教えてくれますよ。会社の詳しい人に聞いた方が早そうですが。

失業保険の給付について、教えてください。（正社員＋派遣社員で働いていた場合）
次のような場合、11月1日に万一無職となってしまった場合、失業保険はいつから支給され、支給額の計算はＢ社での所得に応じて支給されるのでしょうか？

２０００年４月１日～２００９年３月３１日 Ａ社（正社員） 会社都合で解雇
２００９年４月２０日～１０月３１日 Ｂ社（派遣契約）契約期間満了

※Ａ社、Ｂ社、ともに雇用保険加入しています。

＞11月1日に万一無職となってしまった場合、失業保険はいつから支給され、支給額の計算はＢ社での所得に応じて支給されるのでしょうか？

そのとおりです。

関連する情報